根據(jù)上海電氣集團(tuán)黨建品牌創(chuàng)建互訪互評工作的相關(guān)安排，為進(jìn)一步推動(dòng)黨建品牌創(chuàng)建單位間的相互學(xué)習(xí)和共同提高，黨建品牌創(chuàng)建第四組于2月26日下午赴上海電氣人力資源有限公司開展互訪交流活動(dòng)?；顒?dòng)由組長單位上海電氣集團(tuán)股份有限公司中央研究院第一黨支部召集，10家成員單位黨組織負(fù)責(zé)人及品牌聯(lián)絡(luò)人等相關(guān)人員參加，人力公司黨委委員、紀(jì)委書記、工會(huì)負(fù)責(zé)人李俊應(yīng)邀出席。
李俊代表人力公司黨委對互訪單位的到來表示歡迎，對組長單位精心組織表示感謝，并向大家詳細(xì)介紹了人力公司的發(fā)展歷程和黨建工作的開展情況。
李俊表示，在推進(jìn)落實(shí)電氣集團(tuán)黨委黨建“八八”戰(zhàn)略、 打造黨建“十百千萬”工程，深化新一輪改革提升行動(dòng)的關(guān)鍵時(shí)期，黨建品牌聯(lián)建活動(dòng)給企業(yè)提供了良好的學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，也是人力公司黨委擴(kuò)大朋友圈、與大家共學(xué)共享共建的寶貴機(jī)會(huì)。人力公司作為集團(tuán)改革調(diào)整、信訪穩(wěn)定、群眾工作的功能延伸平臺(tái)，在黨建品牌建設(shè)上始終錨定三個(gè)目標(biāo)：一是通過黨建品牌創(chuàng)建將黨的政治工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為基層治理效能的提升；二是通過黨建品牌創(chuàng)建讓基層黨組織成為服務(wù)職工群眾的“溫馨港灣”；三是通過黨建品牌創(chuàng)建激活發(fā)揮黨員隊(duì)伍的先鋒模范作用。在集團(tuán)黨委指導(dǎo)下，企業(yè)間廣泛學(xué)習(xí)交流，能夠催生更多黨建品牌引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾的實(shí)踐范本，凝聚合力，共創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
在座談交流中，成員單位結(jié)合各自的黨建工作特色，暢談品牌創(chuàng)建的思路與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分享如何將黨建工作與業(yè)務(wù)深度融合，以品牌為引領(lǐng)推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展。大家圍繞如何挖掘黨建品牌內(nèi)涵、打造特色活動(dòng)載體、提升品牌影響力等方面展開熱烈討論，交流在創(chuàng)建過程中遇到的困難與解決辦法，共同探討如何進(jìn)一步優(yōu)化完善，形成可復(fù)制、可推廣的黨建品牌模式。
期間，組內(nèi)單位還參觀了人力公司“前行中的足跡”——企業(yè)文化展示廳和上海電氣集團(tuán)人事檔案管理中心，詳細(xì)了解了人力公司在不同發(fā)展階段的戰(zhàn)略布局、創(chuàng)新舉措，了解規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜耸聶n案管理體系對于企業(yè)人事管理、戰(zhàn)略規(guī)劃的重要支撐作用。
靜安區(qū)域黨支部（工作站）
鮑雅芳
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